Сапер в/ч А 0666

Обов’язки:

• участь у веденні інженерних робіт, встановленні та знешкодженні перешкод
• відповідальність за розташування, розмінування та знешкодження вибухівки, проведення розвідувальних робіт на території, яка може бути замінована
• виявлення і знешкодження вибухових пристроїв, мін та інших небезпечних об'єктів
• розмінування територій і об'єктів
• використання спеціального обладнання та інструментів для здійснення робіт
• ведення документації про проведені роботи
•  навчання військовослужбовців із питань інженерної підготовки
• дотримання вимог з питань безпеки та охорони праці

Вимоги:

• придатність до військової служби у бойових підрозділах за станом здоров’я
•  досвід роботи на аналогічній посаді буде перевагою, але не є обов’язковим
• знання правил та норм безпеки під час роботи з вибуховими матеріалами й боєприпасами
• готовність до можливої роботи без вихідних
• знання методів, технік розвідки та розмінування
• вміння працювати з різними типами вибухових пристроїв
• готовність до роботи в зоні активних бойових дій
• здатність працювати як у команді, так і самостійно
• бажання постійно навчатися та вдосконалювати свої навички
• вміння швидко пристосовуватись до ситуації, швидко приймати зважені рішення
• організованість, відповідальність, стресостійкість, дисциплінованість

Умови:

• служба за контрактом терміном на 1 рік
• грошове забезпечення 1 000 000 гривень за рік (200 000 гривень одразу при підписанні контракту та 800 000 гривень виплат двома частинами на час дії контракту) + додатково до 120 000 гривень щомісячно + доплати за бойові завдання
• позачергове проходження ВЛК
• проходження посиленої підготовки (базової загальновійськової підготовки, фахової підготовки, курсу адаптації у військовій частині тощо)щорічна гарантована виплата оздоровчих розміром в місячне грошове забезпечення
• гарантована щорічна відпустка до 30 календарних днів + додаткова відпустка до 10 днів за сімейними обставинами
• безоплатне медичне забезпечення
• повне матеріальне забезпечення
• перспектива кар’єрного росту
• вмотивована команда, підтримка командирів та адекватне керівництво